——上海众悦人力资源有限公司 服务项目

      利用众悦公司专业化的技术优势,为客户提供薪资福利计算、发放,个税计算、缴纳,以及社会保险的计算、缴纳等服务的过程。根据与客户达成的协议的具体规定,工资与薪酬服务在具体的实施过程中所包含的服务内容可能有所不同。 
包括: 
1、薪资福利计算及发放 
根据客户业务需求,灵活设定薪资计算规则; 
根据员工基本工资的设定,结合请假,加班,调休,绩效考核,其他福利等多种因素,自动准确的计算员工定期的薪资福利; 标准快捷的发放途径,及时把薪资发放到员工; 

2、个税计算、申报及缴纳 
根据国家政策为员工进行个税的计算,申报及缴纳; 

3、社保计算、申报及缴纳 
结合国家政策及本地社保政策,进行员工的社保计算、申报及缴纳; 

4、其他与客户约定的项目 
例如考勤,第三方支付等 

5、相关报表的提供 
例如个性化薪资单,薪资总体报告,薪资结构分析等; 
工资与薪酬服务可以降低客户的时间控制风险,对政策理解的风险,税务风险;降低客户的时间成本,使得人力资源部门能够专注核心业务;增加薪资发放的可靠性;同时提供专业的服务和专家建议;高价值的附加产品和服务。

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